Coordinateur des Actions RSE | CDD | H/F

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Nous recherchons un Coordinateur des Actions RSE H/F pour accompagner la mise en œuvre de notre stratégie de développement durable et renforcer l’impact de nos actions. Vous travaillerez au cœur des projets, en lien direct avec la Directrice RSE et l’ensemble des parties prenantes internes (Opérations, Achats, DSI, Communication, Offres Clients, DRH, Fondation...).

Ce que vous pouvez attendre de nous : 

Suivi, pilotage et coordination

• Centraliser et assurer la cohérence des actions RSE portées par les équipes internes.

• Assurer le suivi budget aire des projets RSE.

• Gérer le tableau de bord des indicateurs CSRD / RSE et contribuer au reporting ESG.

• Organiser la revue des actions RSE avec les autres fonctions (Achats, DSI, RH, Opérations, etc.) et le suivi des réalisations.

Structuration et automatisation des sujets RSE

• Être force de proposition sur les normes RSE, la veille sectorielle et les évaluations externes (type Ecovadis), en proposant les plans d’amélioration.

• Participer au suivi et à la structuration des réponses RSE aux appels d’offres, en lien avec les équipes business : création des FAQ, bases documentaires...

• Être force de proposition sur la digitalisation des informations et l’utilisation de l’intelligence artificielle pour accompagner les recherches et les réponses aux appels d’offres.

Visibilité

• Contribuer à la valorisation des engagements RSE de PwC auprès de nos clients, partenaires et collaborateurs.

• Participer à la création de contenus et à l’organisation d’évènements internes et externes autour de la RSE.

• Participer à la rédaction du rapport RSE.

Ce que nous pouvons attendre de vous : 

Vous êtes issu(e) d’une formation Bac+4/5 (école d’ingénieur, commerce, IEP ou université) avec une expérience réussie de minimum 4 ans en pilotage de projets ou conseil, idéalement avec des enjeux RSE.

• Bonne culture RSE : vous êtes à l’aise avec lessujets RSE et avec les notions de gouvernance, business responsable, QVT, inclusion et transition environnementale.

• Solides compétences en reporting ESG et en coordination multi-acteurs.

• Excellente capacité d’organisation, priorisation et rédaction.

• A l’aise dans un environnement transversal et en interaction avec des directions variées.

• Vous êtes autonome, dynamique, rigoureux.se et force de proposition.

• Vous avez une appétence pour la digitalisation et l’IA.

• Bon niveau d’anglais professionnel, notamment pour les sujets RSE internationaux.

​Ces avantages que nous vous offrons :  

Environnement de travail et Flexibilité   

• Flexibilité avec la charte FlexWork : télétravail étendu, mobilité géographique, FlexTime, Dress for your day   

• Crystal Park (site de Neuilly-sur-Seine) : parc privatif de 2 hectares, conciergerie, salle de musique, salle de sport, Café Joyeux  

Développement   

• Mobilité internationale et mobilité interne à partir de 12 mois d’ancienneté  

• Programme New World. New Skills pour monter en compétences sur les enjeux de demain (ESG, technologies, inclusion des diversités) et accès à une plateforme de formation à la demande   

Engagement   

• Crédit de 3 jours par an sur le temps de travail pour des missions d’engagement sociétal  

• Pass mobilité durable pour couvrir vos dépenses de mobilité durable  

Santé/Bien-être   

• Programme Be Well, Work Well pour prendre soin de sa santé (partenariat Gymlib, application United heroes, associations sportives, formations mindfulness…)  

• Programme Family Care pour vous accompagner dans vos projets de parentalité comme dans les moments difficiles  

Et aussi : RTT, mutuelle santé et prévoyance, restaurants d'entreprise et titres-restaurants, avantages du Comité Inter-Entreprises…   

Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.